職場 - FT中文網

德銀最高薪員工收入比CEO高出近一倍

2024年，收入超過100萬歐元的德意志銀行員工數量躍升28%，從上一年的505人增至647人，主因是該行投行利潤激增，獎金隨之增加。

2025年3月14日

80後的死亡謠言，對映什麼集體情緒

徐瑾：謠言就是一場潛意識的叫魂，這一場80後死亡率的關注，暴露的不僅是80後的集體焦慮，更是折射出他們年入中年的整體迷茫。

2025年2月27日

尖峯時刻：香港中環的午餐攻略

香港中環是律所、銀行、投資經理和會計師雲集之地，而當各路人馬都搶著喫午餐時，缺乏經驗的人便會感到無比抓狂。

2025年2月28日

城市畫布：那些融入喧囂的街頭藝術畫作

城市街頭藝術是一種轉瞬即逝的作品，但這種短暫性也是樂趣的一部分。

2025年2月27日

翻山越島：香港那些激動人心的騎行路線

很多人都會感到驚訝：在香港這個人口密集的城市叢林中，居然還會遇到世界一流的騎行路線。

2025年2月27日

奢侈的一人食：孤獨美食家在香港的好去處

在香港喫飯常常需要人擠人，私密性算是奢侈品，但儘管如此，仍然有不少地方可以讓你享受獨自喫飯的樂趣。

2024年12月27日

要求員工坐班導致的後勤混亂

羅傑斯：在要求遠距辦公的員工來辦公室坐班的單位裏，辦公空間和停車位不足導致了一些員工的抱怨。

2025年2月19日

該讓人工智慧做什麼工作？

阿萊斯、孔伯馬勒：在考慮使用人工智慧時應考慮四個關鍵問題。任務的複雜性、頻率、碎片化成本和失敗的代價，合起來影響表面的成本節約和隱性成本之間的平衡。

2025年2月19日

習近平會見中國科技巨擘，馬雲在列

習近平在與一些中國頂級企業家舉行的座談會上發表了「重要講話」。分析師認爲當局在對民營部門釋放出更積極的信號。

2025年2月17日

AI掀起的隱祕革命

薩姆•喬伊納：如今，律師、銀行家和許多其他專業人士都在使用聊天機器人生成對外溝通的文字，而他們的東家對此未必知情。

2025年2月14日

混合辦公要退潮了？

克拉克：大企業紛紛收緊居家辦公規定，但統計數據表明居家辦公的水準保持了明顯的穩定。

2025年2月11日

埃森哲放棄多元化和包容目標

在全球僱用近80萬員工的這家諮詢巨擘在對美國政治形勢進行「評估」後做出這一決定，成爲自川普當選以來又一家放棄多元化目標的大公司。

2025年2月8日

DeepSeek熱潮之下，迴歸常識

徐瑾：別人實現了從0到1的突破，DeepSeek實現了從1到N的突破。它不是國家政策大力出奇跡的結果，這看似反常，恰恰是科技創新的常識：偉大不能來自計劃。

2025年2月6日

關於有錢老闆這件事

克拉克：在職場中，富裕的管理者日益與收入較低的員工隔離開來，這可能會產生深遠的政治後果。

2025年1月23日

外賣平臺主動反超時工作，反映了一種時代趨勢

劉遠舉：新技術未必一定能打破中等收入陷阱，只有將新技術、新行業獲得的財富分配給更多的普通人，讓產業更加普惠，才能打破中等收入陷阱。

2025年1月6日

中國風險投資人讓失敗的創業者成爲失信債務人

投資人瞄準創業者的個人資產以儘可能多地追回投資，這種做法威脅著創業生態系統。

2025年1月6日

從海濱到山頂：四條值得一試的長跑路線

本文所介紹的穿梭於香港的長跑路線中，沿途會經過郊野公園，看到「漫天神佛」的奇觀；還會遇到漫步的牛羣，讓你忘了自己正身處都市。

2025年1月16日

吳柳芳，對映了誰的傲慢

徐瑾：曾經的世界冠吳柳芳，退役後遭遇職業困境，選直播也沒有徹底走出困境。冠軍尚且如此，不少掙扎在就業和謀生一線的軟階層，又該如何？

2024年12月1日

聽一位曾在大廠打拼的設計師聊聊她的麪包店

張樂愚：羊羊也會談到經營一家實體店鋪所要面對的各種難題，但在她看來，能夠自主決定每天的工作，是現在的創業經歷中最可貴的部分。

2024年11月29日

當一位40+的前職業經理人決定換城定居

張樂愚：對於陳路齊來說，帶著一家人離開長期居住的北京，是一個醞釀已久的決定。對事業和生活的二次規劃，也代表著他對焦慮和希望的重新理解。

2024年10月25日

過度工作：工作如何貪婪地索取了我們的時間

雅各布斯：《過度工作》一書探討了長時間工作如何席捲美國，使過度工作「成爲一種生活常態」，並提出要徹底改革工作模式。

2024年10月7日

工資上漲必須有理由嗎？

哈福德：在蓬勃發展的經濟中，有競爭力的工資總是在不斷上漲。

2024年10月7日

在美歐找工作更難了嗎？

白領求職者稱，參加無數面試卻很少收到回覆。另一方面，僱主面對大量經過AI潤色的簡歷，難以篩選出優秀應聘者。

2024年9月19日

徐瑾書單：變革時代的工作之道

徐瑾：在變化的當下，職業規劃可能已經過時，一個好專業也給不了一生的安穩。我們需要思考，工作是什麼？如何在不確定性中找到更好的自我。

2024年9月14日

在工作中說「不」的學問

克拉克：四位科學家商定在一年的時間裏拒絕100項與工作相關的請求，最終得出結論，她們從不後悔說「不」。

2024年9月3日

一家試圖拯救「精英工作狂」的阿爾卑斯山間診療所

張璐詩：阿爾卑斯診所的創辦人表示，「成癮」往往與高天賦型人羣相伴，這類人能夠取得傑出的成就，但成就越多，自我毀滅的風險也越嚴重。

2024年8月9日

和一位曾經的建築師聊聊占星與運勢

張樂愚：懷渺說她認命，但最大的認命是要先認識自己。人的優點和缺點會隨著時移勢易而變化，但自我認知的盲點卻總會讓人栽跟頭。

2024年8月9日

Uber：美國消費者支出「從未如此強勁」

該公司稱，美國經濟趨弱尚未對消費者支出產生重大影響，食品配送需求仍然「健康」。Uber第二季度利潤遠勝預期。

2024年8月6日

爲什麼一休息就容易生病？

克拉克：我們這些一停止工作就生病的人，也許應該重新思考我們的生活態度。

2024年7月29日

一位資深遊戲設計師的失衡與轉身

張樂愚：十多年的工作中，周忠戎習慣把自己訓練成一個可以隨時體現價值的「工具」，驅動這一切的，始終來自於安全感的匱乏。

2024年7月19日

川普遇襲使女保鏢受到攻擊

右翼評論員和政界人士將據稱存在的保安失誤歸咎於美國特勤局的多樣性、公平性和包容性政策，稱女性特工個子太小，無法爲前總統擋子彈。

2024年7月22日