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瑞信將籌巨資以支援重組
投資者預計這家瑞士銀行將透過發行新股籌集逾50億瑞士法郎
2015年10月9日
摩根大通CEO重奪銀行業薪資最高頭銜
去年全球前15大銀行CEO去年平均年薪爲1450萬美元,比2013年增加17%
2015年7月3日
英國爲何應「圈護」零售銀行業?
FT首席經濟評論員沃爾夫:在英國,有些人抱怨將零售銀行業「圈護」起來、與其他活動隔離的計劃。但「圈護」要求有三大目標,它們的利大於弊。
2015年6月30日
讓員工正常下班
FT專欄作家凱拉韋:我們需要一種新型的、仿效英國《金融時報》模式建立的投資銀行,雖然待遇較低,但能讓員工在合理時間下班回家,並對自己的工作感到自豪。
2014年5月26日
巴克萊宣佈投行業務裁員7000
在這個曾是該行核心業務的部門中,裁員比例逾四分之一
2014年5月9日
巴克萊將大規模改革投行部門
預計將裁剪數千個崗位,將加大投行部門兩位主管的壓力
2014年3月14日
「非銀行家」崛起
FT專欄作家邰蒂:如果金融大亨摩根轉世,想必他寧可投胎爲私募股權巨擘,也不願執掌以他名字命名的摩根大通,因爲這些「另類資產」管理人如今比銀行首席執行長更具有創業精神和傳奇色彩。
2014年2月17日
投行在亞洲重啓招聘
認爲1月出現的債券和股權融資交易預示著局面就要改觀
2014年1月27日
花旗至少五成獎金以現金支付
而英、德等國投銀已大幅調低現金支付比例,引發歐洲銀行業或將失去競爭力的擔憂
2014年1月27日
大投行盈利能力不及「第二梯隊」
麥肯錫報告顯示,世界前13家最大投行的效率和盈利能力都低於排名在其之後的200家
2013年11月21日
Lex專欄:戴蒙的困境
雖然摩根大通已計提鉅額訴訟撥備,但該行今後幾個季度的訴訟費用仍充滿變數。如果經濟不能改善、該行不能實現盈利,那麼首席執行長戴蒙下臺的日子就不遠了。
2013年10月12日
禍福自招的摩根大通
FT專欄作家加普:摩根大通成爲衆矢之的,儘管這在一定程度上是風水輪流轉,不過其首席執行長戴蒙也把該行變成一個本不該如此顯眼的靶子。
2013年10月11日
美國兩投行有意出售金屬倉儲業務
LME提議的新規有意調整庫存制度,縮短金屬交付等候時間,會降低倉儲業務吸引力
2013年7月15日
亞洲戰略未能解救全球銀行
對於在亞洲開展經營的企業銀行和投資銀行來說,過去兩年非常艱難。各全球銀行的多項核心業務放緩,迫使它們對業務、管理與運營加以反思。
2013年3月15日
投行的亂世機遇
英國作家歐格:對銀行業來說,再也沒比現在更亂的時候了。但混亂就意味著機遇,眼下正是重塑、重組投行業的理想時機。該行業急需重樹自身在現代經濟中的角色。
2012年12月7日
馬克思當銀行家?
Oxford Investment Partners聯合創辦人斯特恩伯格:如果馬克思在世的話,他會在銀行工作,因爲銀行已經達到了「共產主義」的完美狀態。
2012年11月22日
投行沒有回頭路
巴克萊前CEO泰勒:在未來20年成功的金融機構,一定是那些徹底改造商業模式的機構。最近宣佈裁員1萬的瑞銀,可能正在發起一場大膽轉型。
2012年11月16日
英國投資銀行家嚮往新加坡
據調查,在英國工作的投資銀行家中,近三分之一的人更願意到新加坡工作,這或預示著未來十年金融業重心將轉移到亞洲。
2012年8月28日
香港銀行家們:該充電了
香港投資銀行業的就業形勢很差,雖然目前還看不到外籍銀行家成批出走的跡象。失業者要在銀行業重新找到飯碗比較難,他們急需補充技能。
2012年7月6日
大型銀行收入分配「重員工、輕股東」
根據FT獲得的數據,金融危機後,全球大型銀行的員工成本與收入之比大幅上升,而股票分紅佔比大幅下降。但銀行業正重新檢視這種過於向員工傾斜的分配製度。
2012年6月6日
走向世界的德銀
安舒•賈恩將出任德意志銀行聯合CEO,這是德銀首次由非德語母語人士掌舵。他能否完成一次飛躍,在金融危機之後監管更嚴苛而回報率降低的時代,重塑德銀呢?
2012年5月14日
亞洲投行業乍暖還寒
對開展亞洲業務的投行來說,過去的一年是糟糕的。今年第一季度市況出現好轉,但各家業績仍喜憂參半。亞太地區投行收入佔全球市場份額僅爲五分之一左右。
2012年5月3日
Lex專欄:全能銀行過時了
證據顯示,銀行在缺乏專業知識或一定規模的領域開展業務,往往會損害股東價值,但各銀行仍樂此不疲。多數銀行是從他們所擅長的少數業務中賺得多數利潤。
2012年3月30日
投資銀行家赴伊拉克尋找商機
最初幾筆大買賣很可能是伊拉克三家電話營運商的首次公開發行
2011年11月28日
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