FT人工智慧週報

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OpenAI的「自毀開關」短路，首席執行長Sam Altman被解僱後重聘，揭示公司治理體制缺陷。風險投資家發起運動恢復Altman職位，新董事會成員被精心挑選以維護投資者信心。英國政府計劃投資5億英鎊用於人工智慧計算能力。Altman將在新董事會下重返OpenAI，微軟首席執行長支援其迴歸。輝達將發佈新型人工智慧晶片，擴大領先優勢。OpenAI董事與Altman就其重新加入董事會進行談判。

OpenAI首席執行長Sam Altman被解僱後又被重聘，揭示了OpenAI公司治理體制的缺陷。AI技術中利潤與安全之間的緊張關係得到了突顯。儘管這項技術具有巨大潛力，但AI領導者的責任問責至關重要。OpenAI的員工和投資者爲Altman的迴歸歡呼，因爲他們有可能從公司860億美元的估值中獲利。然而，過於強大的首席執行長和順從的董事會的危險是衆所周知的。OpenAI的董事會必須證明他們能夠協調創新、利潤和安全。

OpenAI聯合創辦人Sam Altman的復職引起了員工的反抗和投資者的壓力，凸顯了員工團結的力量以及不坦誠的後果。Altman要求董事會進行改組並撤換關鍵成員，最終達成了解決方案。新的董事會成員包括D'Angelo、Taylor和Larry Summers，他們經過精心挑選以維護投資者的信心。Altman的迴歸受到OpenAI社區的歡迎，並以他的堅定承諾激勵了其他人。

英國政府計劃投資5億英鎊用於人工智慧計算能力，先前的9億英鎊分配遭到批評。他們還宣佈了「登月任務」，用於2.5億英鎊的國家量子戰略，包括能夠運行1兆次無誤操作的英國量子電腦。此外，1.21億英鎊被分配給英國太空部門用於基礎設施投資，其中包括5000萬英鎊的東北太空技術中心。製藥和生物技術行業對5.2億英鎊的生命科學制造業投資和研發稅收優惠表示歡迎。總體而言，秋季聲明顯示政府對科學和工程的支援。

OpenAI前首席執行長Sam Altman將在新董事會下重返公司，他表達了對OpenAI的熱愛，並對與微軟的合作伙伴關係表示興奮。微軟首席執行長Satya Nadella支援Altman的迴歸，認爲這是更有效治理的一步。此舉是在OpenAI員工要求他復職後，前董事會與Altman進行了激烈的討論後做出的反轉。

OpenAI的權力鬥爭令投資者和員工大爲震驚。缺乏透明度和非傳統結構引發了各種猜測。伊隆·馬斯克要求解釋。

輝達的高效能晶片是人工智慧繁榮的關鍵。分析師預測收入將成長兩倍，達到980億美元。首席執行長黃仁勳對人工智慧的賭注越來越大膽。輝達缺乏競爭對手，擁有富裕的企業客戶，處於強勢地位。對人工智慧商業化速度和來自中國的競爭的擔憂仍然存在。輝達的新H200晶片，擁有141GB的內存，將成爲行業標準。

OpenAI考慮讓Sam Altman重新加入董事會，但面臨反對。Altman的離職引發了動盪。Ilya Sutskever希望重新團結公司。三位董事反對Altman的迴歸，面臨壓力解釋。OpenAI的ChatGPT發佈引發了競爭和安全擔憂。投資者尋求治理變革以防止未來危機。

輝達預計全球大部分地區的強勁銷售成長將抵消中國市場由於AI晶片規定收緊而導致的銷售下滑。儘管對美國製裁表示擔憂，但該公司仍然相信其他地區的銷售將彌補中國市場的下滑。輝達的數據中心收入持續飆升，谷歌、亞馬遜和微軟等主要客戶對人工智慧能力進行投資。輝達的股價在過去一年中翻了三倍，成爲華爾街表現最佳的股票之一。

OpenAI的不確定未來導致競爭對手AI公司抓住機會吸引客戶並挖走了優秀的研究人員。OpenAI的混亂凸顯了支援這類公司的挑戰，投資者開始質疑該公司的價值。

OpenAI首席執行長Sam Altman因計劃降低軟體價格並推出AI應用商店而被解僱。科技領袖們對此表示反叛和支援。Altman的雄心和能力使他成爲一股強大的力量。他將智慧視爲一種服務，用於治癒疾病。Altman的創業項目旨在構建廉價、強大的機器智慧，以實現大規模的可訪問性。

OpenAI計劃估值860億美元的計劃被內部政變所破壞，導致公司出現裂痕。微軟作爲最大的投資者，試圖透過聘請前任CEO並表達對合作的信心來減輕損害。然而，對CEO離職的缺乏控制和警告可能會對他們與董事會的關係造成壓力。OpenAI的結構和領導層仍在變動中，新領導人對AI發展速度表示擔憂。作爲投資者、客戶和競爭對手，微軟掌握著權力的平衡。

輝達繞過美國對半導體出口管制的能力將在發佈季度財報時受到考驗。儘管存在擔憂，投資者對美國對輝達銷售中國的限制的影響持樂觀態度。

英國副首相奧利弗·道登帶領一支人工智慧「特遣隊」來簡化英國公務員系統，提高生產力並節省資金。這支由30名專家組成的特遣隊將利用人工智慧來改善決策、解決福利欺詐、庇護申請和國民保健服務的問題。儘管有些經濟學家持懷疑態度，但道登相信人工智慧可以提升服務質量、降低成本，並讓政府更加高效。這個人工智慧團隊將啓動五個大型項目和十個小型項目，避免了一個過於雄心勃勃的跨部門人工智慧戰略。

OpenAI的複雜公司結構導致了一場危機，四名董事會成員解僱了CEO Sam Altman。在戲劇性的轉折中，Twitch的聯合創辦人Emmett Shear接管了公司，讓Altman措手不及。投資者向公司施壓要求撤銷決定，但董事會堅持立場。微軟的Satya Nadella宣佈Altman和Greg Brockman將加入微軟，給這一前所未有的事件增添了更多混亂。這一系列事件讓所有人都感到震驚。

微軟聘請了Sam Altman和Greg Brockman來領導新的人工智慧研究團隊，他們被OpenAI開除後加入。Altman突然被開除，但微軟仍致力於與OpenAI的合作。

OpenAI危機加深，聯合創辦人Sam Altman被解僱，Emmett Shear成爲臨時CEO。OpenAI的未來和投資者支援引發了問題。計劃出售10億美元的員工股票陷入困境。Altman被解僱是因爲缺乏透明度和操縱。人們還對開發速度和Altman的外部籌款表示擔憂。

谷歌的GraphCast系統透過使用機器學習和39年的數據，在不到一分鐘的時間內預測天氣，徹底改變了天氣預報的方式。這種革命性的方法令專家們印象深刻，並提供比傳統方法更準確和精確的預測。雖然GraphCast並不取代氣象局，但其方法迴歸到了1922年更快的天氣預報的願景。有了GraphCast，天氣預報的未來看起來光明，但也引發了對國際天氣預測秩序崩潰的擔憂。

OpenAI聯合創辦人Sam Altman因失去董事會的信任而突然離開公司。Altman的不坦率妨礙了董事會履行職責的能力。現任CTO Mira Murati將擔任臨時CEO。故事正在發展中。

微軟的AI影像生成器Bing Image Creator因版權問題過濾了"Disney"，但仍能生成類似迪士尼的海報。這引發了版權侵權問題，AI模型是否是在迪士尼的內容上進行訓練的。微軟對版權投訴負有法律責任，就像Adobe和OpenAI一樣。社群媒體上的影響者使用該工具製作迪士尼風格的海報，引發了商標問題。微軟改進了安全系統，並允許個人限制與其姓名和品牌相關的影像生成。迪士尼拒絕置評。