商業與職場教育
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駕馭職場的五個祕訣

貝里克:職場生活快樂又充實的祕訣是什麼?對於我們大多數在公司盡力矇混過關的人,這個問題仍然難以回答。

越來越多的「超級通勤族」

爲了提高生活質量,越來越多人開始接受更長的通勤。

自動化招聘正在傷害年輕人

赫弗南:自動化招聘是我遇到過的最沒人性的過程。求職者從這個過程中學不到任何東西,除了明白這個世界並不關心他們。

銀行處於遠距辦公戰鬥的前線

與歐洲競爭對手相比,一些華爾街銀行對員工重返辦公室採取了更爲激進的立場。

發達經濟體科技崗位性別差距縮小

在美國、歐盟和英國,對IT崗位的強勁需求和靈活工作安排有助於更多女性加入科技行業。

高級職位何以氾濫?

克拉克:一些獵頭公司說,自新冠疫情以來職位頭銜的通膨如此厲害,甚至超過了席捲世界各地的真正的通膨。

FT商學院排名:沃頓商學院重歸榜首

這所美國大學在包括學術研究質量在內的全球評估中排名第一。

圖解MBA:從GMAT分數到排名最高的課程

FT專家深入研究2024年全球工商管理碩士排名的數據。

2024年MBA排名:商學院簡介

過去一年中表現突出、進步顯著的部分商學院簡介。

印度如何爲美國培養了一代商學院院長

是什麼讓如此多的印度前海外留學生在美國走上頂級學術崗位?

MBA巔峯期已過——太好了

皮利塔•克拉克:讀MBA的費用高得驚人,但這張文憑可能根本沒有創造什麼價值。

居家辦公對年輕員工不利

卡文迪什:年輕一代最支援居家辦公,但他們也是被這種辦公方式置於最不利地位的羣體。

歐洲央行員工稱拉加德作爲行長工作不力

這一調查結果與以往研究中打給其前任馬里奧•德拉吉和讓-克洛德•特里謝的高分形成鮮明對比。

公司裏「能幹的混蛋」走不了太遠

拉瓦爾:一心只顧自己升遷而對同事態度惡劣的人十有八九會撞到天花板。到了某個時刻,與同儕的關係開始變得更重要。

哈佛MBA應屆畢業生就職比例下降

哈佛商學院報告,在今年找工作的73% MBA應屆畢業生中,86%已接到錄用通知,而2022年這一比例爲95%,2021年爲96%。

從《新聞女王》看「職鬥劇」的誕生與前途

非非馬:由《新聞女王》催生、帶火的「職鬥劇」未來走勢將如何?這類題材能否完成對「職場厚黑學」的審視、反抗和超越?

FT社評:杜拜氣候峯會好於預期但不夠到位

在杜拜舉行的第28屆聯合國氣候變化大會標誌着向前邁出一步,而不是許多人曾經擔心的倒退。它首次明確指出世界必須逐漸淘汰化石燃料。

職場戀情是明智的投資嗎?

調查發現,27%的美國員工都有過一次辦公室戀情。和上司談戀愛也許會帶來工資上漲,但分手的代價可能是慘痛的。

僱主需要擔心遠距工作的員工「身兼數職」嗎?

克拉克:越來越多企業的管理者擔心遠距工作的員工偷偷同時爲多家僱主工作。

聽一位前神經外科醫生談談「願景倒逼行動」

張樂愚:當過神經外科醫生的傅泉說,五年的創業經歷,讓他開始學習面對「生物體所先天排斥」的酸和苦。

專訪巴黎HEC高等商學院Eloïc Peyrache:商學院應該努力確保中歐之間的競爭保持在商業層面

Eloïc Peyrache:競爭是不可避免的,一定程度的競爭有利於創新,商學院可以在制定和協調這些規則中發揮作用。

聽一位「上海獨生女」聊聊她的職場轉型

張樂愚:兩年前李思因「厭班綜合症」選擇離職改行,她對於這一抉擇的思考和底氣讓我感到好奇。

爲Z世代整頓職場辯護

凱莉:年輕打工人對日常辛勞的抱怨招致了嘲笑,而這些嘲笑掩蓋了一個事實,即沒有任何人對這樣的生活感到滿意。

新技術對女性就業既有威脅也有好處

靈活的工作方式和側重於技能而非學歷的招聘方式將改善性別平等,幫助企業吸引頂尖人才。

英國《金融時報》2023年EMBA排行榜

僱主爲管理人員提供的資金迅速減少,但對全球學位的需求依然強勁。

克勞迪婭•戈爾丁獲諾貝爾經濟學獎

頒獎委員會稱,克勞迪婭•戈爾丁將勞動力市場經濟學家的工具與經濟歷史學家的工具結合起來,剖析了200多年來美國女性就業的演變過程。

美國律所要求員工更多時間到辦公室辦公

此舉正值律師招聘市場降溫,一些律所正在放慢招聘,甚至裁員。

有多少職場人悄悄揹負著照顧老人的重擔?

克拉克:如果僱主們做一個調查,看看他們有多少員工一邊在工作一邊在照顧年邁的親屬,結果一定很驚人。

2023年度英國《金融時報》管理學碩士排行榜

歐洲的商學院繼續佔據主導地位,但競爭日益激烈。

法國精英商學院嘗試打破壁壘

巴黎高等商學院的一名學生利用足球提高招生多樣性,這也是推廣計劃之一。

警惕那些帶有表演性的政策提議

奧康納:作爲選民,無論你認爲一項新提議的法律聽起來很棒還是很糟糕,先停下來問問政府打算如何執行它。

Zoom將把居家辦公員工召回辦公室

視訊會議軟體公司Zoom已通知住在其辦公地點50英里範圍內的員工,每週必須至少有兩天來辦公室工作。

發錯郵件之後……

克拉克:我們很多人都可能不小心把說人壞話的郵件發給其本人,但收件人的反應纔是最耐人尋味的。

倫敦金融城的夏天?混合辦公時代的實習生活

自新冠疫情爆發以來,向遠距辦公的轉變不僅顛覆了辦公室生活,也顛覆了實習生活,空曠的辦公室讓實習生倍感沮喪。

不要隨便找人寫推薦信

克拉克:一個你覺得平庸的前同事在找工作時請你幫忙寫推薦信,這是現代職場生活中你可能會遇到的道德困境。

關於電子郵件的悲哀真相

克拉克:如果我們不能停止沒完沒了的工作溝通,辦公室生活將永遠令人倍感折磨。